如何构建知识体系？

一、如何构建知识体系？

这套方法是，先查看通识资料，了解新领域大概内容，再去学术搜索网站查找通识资料后面标注的参考文献，以及学术大咖的论文资料，然后顺着每篇论文后面重点引用的参考文献做深入阅读，之后需要进一步梳理新领域各类知识之间的关联关系，然后基于理解输出论文。

二、如何构建语文知识体系？

首先语文这东西是靠日积月累的，你要准备一本本子做好笔记，并分类整理。

1.基础知识，主要分为语音 （拼音），成语和熟语，标点，病句和排序题，重点记住平常读错的字，理解错的成语，还有标点的口诀。

2.社科文阅读，将平常见到的错误点找出来，总结错误类型，还有限定语，如一般，一旦……就，都，总，全等

3.古文翻译，遵循字字落实，逐字翻译，把见到的难理解的语法点记下来。

4，诗歌鉴赏，每种题型都有答题技巧，按照老师讲的答题模式记下来

5.现代文阅读，同诗歌鉴赏，记住答题格式

6.语言运用，应通过平常的练习总结下答题模式

7.作文.好的开头结尾，事例，修辞，记下来

这就是知识体系，希望对你有帮助，祝学业有成！ 

三、如何系统看书构建知识体系？

一、明确知识目标和领域

定义知识目标：首先，要明确自己的知识目标，即想要在哪个领域深入学习和掌握知识。这可以是你感兴趣的领域，也可以是与你的职业或学术发展密切相关的领域。

选择核心领域：根据自己的兴趣和职业发展方向，选择一个或多个核心领域。这些核心领域应该是你希望成为专家或者拥有深入理解的领域。

二、积极获取和整理知识

多渠道获取知识：利用各种渠道获取知识，包括书籍、学术论文、网络资源、课程培训等。多样的信息来源可以帮助你获取不同视角和深度的知识。

建立知识整理系统：建立一个有效的知识整理系统，例如使用笔记、思维导图、数字化工具等来整理和分类知识。将学到的知识整理成体系化的结构，方便后续的回顾和应用。

三、建立知识关联和联结

建立知识关联图谱：将不同领域的知识进行关联，建立一个知识图谱。通过找到知识之间的联系和交叉点，加深对知识的理解和应用能力。

运用概念模型和框架：运用概念模型和框架来组织和理解知识。例如，学习一门学科时，可以了解其中的核心概念和理论框架，将知识点纳入这个框架中，有助于形成整体的认知。

四、不断巩固和应用知识

反复巩固学习：反复巩固学习是搭建知识体系的关键步骤。通过反复学习和回顾已学知识，可以加深对知识的理解和记忆，并巩固已有的知识体系。

实践和应用知识：将学到的知识应用到实际情境中。无论是工作中的问题解决、项目实施，还是个人的创新和创业，都可以通过应用知识来提升自己的能力和价值。

探索新领域和跨学科学习：不断扩展自己的知识领域，探索新的学科和领域。跨学科的学习可以帮助你看到不同领域之间的联系和交叉点，促进知识的融合和创新。

五、持续学习和更新知识

学习新知识和趋势：不断追踪和学习新知识、新技术以及行业趋势。保持对知识的更新和学习态度，跟上时代的发展和变化。

参与社群和交流：加入相关的学习社群、行业协会或者在线论坛，与志同道合的人交流和分享。通过与他人的交流和讨论，可以拓展自己的视野，并获取更多的学习资源和机会。

搭建自己的知识体系是一个持续的过程，需要明确目标、积极获取和整理知识、建立知识关联和联结、不断巩固和应用知识，以及持续学习和更新知识。通过建立有机的知识结构，你可以更好地理解和应用所学知识，提升自己的学习能力和竞争力。同时，要注重实践和应用，将知识转化为实际的能力和成果。记住，知识的真正价值在于它的应用，只

四、体系如何构建？

建立健全管理体系，符合企业管理规律，必须建立健全以下十个模块，以及模块与模块之间的关系。

十个模块分别是：发展战略规划，融资体系建立，核心流程设计，组织结构构建，工作流程设计，岗位职责制订，绩效考核执行，薪酬体系设计，激励机制建设，构建创新机制。

五、如何构建时尚知识体系？

要了解一门东西，比较好的方法是从发展历史入门，而且现代时尚的历史不算长阅读负担没那么大

光看时装是不够的，要一起看同时期的社会变迁，比如二战、女权运动、反战等社会运动对社会审美思潮的影响；还有一个时期主宰的艺术流派，比如Art Deco。然后就能了解为何一个十年对应一个大体潮流了。

懂了这个以后会对时装的认知评判有帮助，辨别哪些衣服是大师之作，哪些纯粹是幺蛾子、平庸至极，时装是有钱就能搞的，真的，不信你看金大臀。

哦，还可以知道谁是当代趋之若鹜的领军人物，谁是节操掉尽的向钱看之辈，是的我在说m*c*a*l k*rs。在购买时尽量选择前者，好的原创的值得去支持。有时候不是东西贵，是咱穷。

即时时尚评论，别看博主的了，真没几个有完善的时尚知识体系，基本都在拿钱水，看Suzy menkez是不错的

六、如何构建育儿知识体系？

书，知乎，宝宝知道软件

七、如何构建林学知识体系？

谢邀，我本科不是很好

就我们专业课来说是:

树木学、花卉学、植物学(认校园各种树木，花卉各类特征)

森林经理(测量树木的树高，胸径之类)

土壤学(简单土壤分类识别)

田间设计实验(做方差分析的)

昆虫学(简单认识昆虫)

经济林栽培，森林培育学，苗圃学

森林病理学(简单认识树木病害)

还有各类水课

然而我觉得大学最重要的是英语姿势的提高

八、如何构建语文知识体系？

语文

个人理解，这个东西是有顺序可言的

先是语，后是文。

语是义，文是表。

而建立学生的、系统的高中语文学习体系，则需要先搞清楚作为教师的高中语文教授体系。

换句话说，只有教育工作者搞明白高中阶段语文教什么，学生自然也就知道高中阶段语文学什么了

而目的明确后，学生所谓的体系自然也就建立起来了。

我的长辈曾告诉我，“语文”是最接近哲学的学科，语文教授的重点，应该是泛化的方法论而不是什么具体的技能技巧。

九、如何构建金融知识体系？

总行年轻员工遇到的第一个大问题就是：理论和实际的严重脱节。

25岁年纪轻轻的你，作为一名应届毕业生来到了银行总部工作，意气风发，准备大干一场。

你有的是985、海外名校毕业、金融会计学硕士博士的高学历；你通过了CFA、FRM的考试；你还揣着CPA、ACCA的证书，有着坚实的理论知识。

但是

你没有坐过一天柜台却要去参与制定网点转型的规划

你没有办理过一次存取款业务却要去撰写柜面现金收付的操作指引

你没有站过一天大堂却要提交网点客户业务分流的研究报告

你没有发放过一笔个人房贷却要在贷审会上审议某房地产企业上亿的投资项目

你没有做过一笔业务授权却要去培训学院给全国柜员讲解业务办理风险要点

当这些沉重的任务落在你头上时，你按图索骥在书本中寻找答案，结果很可能是大相径庭，背道而驰。

你很难理解明明ATM这么好用为什么大娘们每个月取社保那天都要在网点排队通过柜台取款？

你很难理解按照经济周期理论房地产已经过热为什么依然倾向于给房地产公司贷款却不理睬大众创新万众创业的互联网新秀？

你很难理解明明网点人员不多排班困难却依然要坚持印章凭证分人保管操作和授权分离？

你很难理解明明这些偏远地区的农村网点年年亏钱为什么不裁撤？

所有的不理解都难以从书本中获得答案，这时的你，必须暂时忘掉理论知识，放下身段，做一个银行金融小白，从头学起。

怎么才能快速成长呢？我的建议是：

1、向基层员工学习！向基层员工学习！向基层员工学习！

既然你没有时间精力去把所有基层岗位都轮一遍，那作为总行员工的你，要尽可能多的利用机会向基层员工请教，特别是一线老员工，他们实际办理过太多的业务，见识过各种各样的客户、遇到过各种奇葩的事件，他们总结出的经验是最大的财富，并且他们大多都会无私的将这些经验和知识传授给你。你不好好珍惜还想干啥？

2、你可以多看，可以多问，可以多听，就是不要擅自做主！

作为天之骄子的你，起点很高，手法很低，几乎没有你能拿得准的事情，擅自做主极易犯错，说得直白点，刚上班的你还是个小白！所以凡事多请示领导，多请教老同事，如果有分行同事来咨询你问题，不懂的不要装懂，别怕丢脸，客客气气的把问题转给相关专家解答，事后自己再尽快搞懂。

3、多学政策、法规、制度

一行三会的网站应该经常去逛逛，行内分发的制度文件多找来读一下，特别是各类风险案例、警示案例要多留心，关键时刻能让你别掉进坑里。

4、去基层锻炼

现在很多银行总部员工也会安排基层锻炼和交流，时间有1年的也有两年的，在这个期间会让你多个部门多个岗位轮一遍，机会难得，好好利用，最好能实际为客户办几笔业务，运气好的可以拉几笔存款，跟着客户经理去企业调研，做做贷前贷后的调查审查，虽然时间不长，但都极为珍贵。

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评论区里有一些基层同事讲来自总行的政策和系统不贴近实际，水土不服。根据我个人的一些经验，由于我国地大物博，各地风土人情不一，别说南方和北方、东部和西部有差异，哪怕同一个省内的不同地级市差异都很大。所以总行制定的政策办法很难面面俱到，而且总行相关政策法规均由资深员工和领导多次审议评定后才会下发，新员工能起的作用较小，所以这个锅，不应该由新员工来背。

有一句说一句。

总行为啥要招没啥经验的应届生？我觉得主要还是潜力较大吧，毕竟学历高，素质高，理论基础好，年轻，虽然经验不足，但5年内基本上能补齐这一块，一旦补齐了，后劲很足，而且会成为创新变革的主力军，好的企业，是离不开高素质人才的。

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十、如何构建职场知识体系？

职场知识可以分为行业，技术以及专业。

行业知识，一般适用于咨询，行研或管理层，你要了解所属的行业的相关知识，比如宏观情况，最新政策，竞争对手，营销方法，运营手段等。

技术知识，比如做软件开发的，得学会程序语言，大数据，机器学习等最新的互联网技术。

专业知识，一般指财务，法务，审计等，这些专业知识，一般都会有相关的资格认证。

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